■ 融媒体记者　潘　曼

    4月3日，县委书记洪然主持召开专题会议，听取县属国企一季度工作开展情况汇报，深入分析当前存在问题，研究部署下阶段工作。他强调，要全面落实中央和省市关于国企改革的最新要求，加快转变思维理念，创新工作方式方法，加倍努力、精准发力，加快建立现代企业制度，全力推动国有企业提质增效、做强做优。县委副书记、县长朱永兴，县委常委、常务副县长马剑参加会议。

    在听取相关情况汇报后，洪然指出，要加快完善差异化考核体系。充分发挥考核“指挥棒”“风向标”作用，建立健全分层分类管理体系，制定完善科学高效的考核办法，始终坚持结果导向，层层压实工作责任，传导工作压力，充分激发干部职工干事创业积极性、主动性和创造性，真正通过改革改出动力、改出活力、改出成效。要持续强化企业内控建设。紧紧围绕“人、财、物”管理核心环节，搭建更加严密的内部管理体系，全面摸清国有资产底数，精准掌握运营情况，做到家底清晰、管理规范；强化内审监督，加强对重点事项、重大工程的监测分析，建立健全多层次风险预警机制，全面盘活低效资产，推动国有资产规范化、精细化管理。要发展壮大主责主业。立足自身发展定位，发挥国企资源优势，集中精力做强做优做大主营业务，全面提升运营管理水平。科学制定中长期主业发展规划，明确阶段性发展目标，以主动担当、积极作为的姿态，抢抓发展机遇，破解发展难题，不断增强企业核心竞争力。树牢凭实干实绩选人用人的鲜明导向，深化干部人才梯队建设，注重在一线培养锻炼人才，加快打造一支懂经营、会管理、善决策的高质量国企人才队伍，为国企改革发展提供坚强的人才保障。要守好守牢发展底线。始终把安全生产摆在突出位置，严格落实安全生产主体责任，常态化开展安全隐患排查整治，坚决防范遏制各类安全事故发生，切实守牢安全生产红线。纵深推进全面从严治党，持续加强党风廉政建设和反腐败工作，紧盯重点岗位、关键环节，健全廉政风险防控机制，教育引导国企干部职工严守纪律规矩、筑牢思想防线，营造风清气正的良好政治生态，为县属国企持续健康高质量发展提供坚强保障。